株式会社かぶら屋社長の「小さな居酒屋 かぶら屋」への熱き想い。
人事異動の季節!
どちらの会社さんも4月は人事異動の季節かと思いますが
弊社は8月決算のため、3月は下期に入るにあたり
組織変更を行い人事異動を行います。

新店がオープンする毎にお店のスタッフの移動はありますが
本部の組織変更はそれほど頻繁ではありませんが
これからの時代に向けて今回は本部スタッフの増員です

お店をよりサポートするための組織変更を行い
独立を図ったお店、これから独立を目指す人
既存店、新店等のサポート

合わせて将来のための商流の見直しや商材の開発など
本部組織の強化に動きます
小さな本部を目指しておりますので、今までの規模ですから

兼務、兼務で一人が何役もこなしておりましたが
これからは、より専門化してまいります。
本部も一つ一つの業務を深掘りして競争力をつけてまいります。

本部のスタッフもこれから、募集をかけ、スカウトをし
体制を整え出店のスピードアップを図ります。
by tsukumo
スポンサーサイト

テーマ:社長ブログ - ジャンル:ビジネス

かぶら屋で独立をお考えの方はこちらをクリック!「かぶら屋フランチャイズ加盟案内サイト」
コメント
この記事へのコメント
コメントを投稿する
URL:
Comment:
Pass:
秘密: 管理者にだけ表示を許可する
 
トラックバック
この記事のトラックバックURL
この記事へのトラックバック